Pregunta 214 de Temario Específico Enfermero/a Salud Laboral

Bloque 09 - Prevencion de riesgos laborales y salud laboral: Acoso, Laboral y Riesgos

El "mobbing" o acoso laboral se diferencia de un conflicto interpersonal común principalmente por:

La intensidad del grito o la discusión.

La frecuencia (habitualmente semanal) y la duración (prolongada en el tiempo) de las conductas hostiles.

Que siempre ocurre de un/una jefe/a a un/una subordinado/a.

Que siempre implica violencia física de algún tipo.

Respuesta correcta

Respuesta correcta: opción B, La frecuencia (habitualmente semanal) y la duración (prolongada en el tiempo) de las conductas hostiles.

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