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Temario Específico Técnico Superior de Administración y Gestión

Técnico/a Superior de Administración y Gestión · OPE Osakidetza 2026

Pregunta 192 de Temario Específico Técnico Superior de Administración y Gestión

Régimen disciplinario del personal estatutario

De conformidad con la Ley 55/2003, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, en relación con los principios de la potestad disciplinaria:

a

Puede imponerse sanción sin previa tipificación expresa de la falta.

b

La potestad disciplinaria se ejerce conforme a los principios de legalidad y tipicidad.

c

Puede imponerse doble sanción por los mismos hechos si afectan a distintos bienes jurídicos

d

La prescripción no es aplicable en materia disciplinaria.

Respuesta correcta

Respuesta correcta: opción B, La potestad disciplinaria se ejerce conforme a los principios de legalidad y tipicidad.

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Pregunta 186

En relación con los principios de la potestad disciplinaria, diga cuál de estas afirmaciones es FALSA:

Pregunta 187

Conforme a la Ley 55/2003, del personal estatuto marco del personal estatutario de los servicios de salud, diga cuál de estas faltas tiene el carácter de muy grave:

Pregunta 188

Conforme a la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, la falta de asistencia durante más de cinco días continuados o la acumulación de siete faltas en dos meses sin autorización ni causa justificada:

Pregunta 189

Conforme a la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, el quebranto de la debida reserva respecto a datos relativos al centro o institución o a la intimidad personal de las personas usuarias y a la información relacionada con su proceso y estancia en las instituciones o centros sanitarios:

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